Interview Merci Exemples d'email et conseils d'écriture

Auteur: Peter Berry
Date De Création: 12 Juillet 2021
Date De Mise À Jour: 13 Peut 2024
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Interview Merci Exemples d'email et conseils d'écriture - Carrière
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Beaucoup de choses ont changé dans le processus d'entretien d'embauche au fil des ans. Il n'est pas rare, par exemple, qu'un candidat soit invité à participer à une interview vidéo, à démontrer sa marque personnelle en fournissant des liens vers ses pages de médias sociaux, ou à faire un échantillon de travail sur les spécifications pour prouver qu'il est qualifié pour le poste .

Une chose qui n'a pas changé est la nécessité d'envoyer une note de remerciement à vos enquêteurs pour exprimer leur appréciation de l'opportunité de les rencontrer, ce qui peut être fait par e-mail pour un suivi plus immédiat.

Les avantages d'envoyer un e-mail de remerciement

L'envoi d'un e-mail de remerciement présente deux avantages importants par rapport à l'ancienne variété de lettres de remerciement sur papier et encre.


Avec un e-mail, par exemple, vous pouvez faire plus que rappeler à votre employeur potentiel vos qualités et compétences: vous pouvez en fait les montrer en incluant un lien vers votre portefeuille en ligne, votre compte LinkedIn ou des profils de réseaux sociaux professionnels.

L'envoi d'un e-mail immédiatement après ou dans les 24 heures suivant un entretien d'embauche est crucial si le responsable du recrutement prend une décision rapide.

Idéalement, votre note parviendra à l'intervieweur avant une décision d'embauche et pendant que votre réunion est toujours en tête.

Envoi d'emails séparés à chaque intervieweur

Si vous êtes interviewé par plusieurs personnes, demandez leurs cartes de visite à la fin de l'entretien afin d'avoir les coordonnées de chaque e-mail de remerciement.

Ensuite, envoyez des e-mails à chaque personne qui vous a interviewé. Vos messages doivent varier quelque peu afin que les destinataires ne puissent pas comparer les notes plus tard et se sentent comme s'ils venaient de recevoir un e-mail en chaîne.


Éléments à inclure dans votre e-mail

Votre note de remerciement doit être brève et précise. Quelques brefs paragraphes suffisent. Il y a quelques éléments fondamentaux à retenir lors de la rédaction de votre note.

Assurez-vous d'inclure votre nom ou le nom du poste et les mots «merci» dans la ligne d'objet.

Cela garantira que le responsable du recrutement voit votre réponse et sait que votre e-mail est important.

C'est aussi une bonne idée de rappeler à l'enquêteur vos qualifications, en veillant à mentionner certains des mots-clés dans la liste de poste d'origine (ou ceux qui sont apparus lors de l'entretien lui-même). Vous voudrez également fournir des liens vers vos portefeuilles en ligne et d'autres sites et réseaux professionnels.

Conseils pour rédiger un courriel de remerciement pour une entrevue

Voici des conseils supplémentaires pour rédiger un e-mail de remerciement et ce qu'il faut inclure:


  • Exprimez pourquoi vous voulez le travail: En plus de remercier la personne que vous avez interviewée, votre note de remerciement devrait renforcer le fait que vous souhaitez le poste, alors considérez ce remerciement comme une lettre de "vente" de suivi. Redites pourquoi vous voulez le poste, quelles sont vos qualifications et comment vous pourriez apporter des contributions importantes.
  • Apportez tout ce que vous souhaiteriez avoir dit:Votre message est également l'occasion idéale de discuter de tout ce que votre interlocuteur a négligé de demander. Par exemple, si vous n'avez pas eu la possibilité d'expliquer pourquoi vous pensiez que vous alliez bien avec la culture de l'entreprise, vous pouvez l'indiquer brièvement dans l'e-mail.
  • Revoyez tous les problèmes soulevés lors de l'entrevue:Enfin, utilisez votre lettre pour aborder tous les problèmes et préoccupations soulevés lors de l'entretien, y compris les sujets auxquels vous avez négligé de répondre aussi complètement que vous l'auriez souhaité. Par exemple, si vous sentez que vous avez bâclé une question d'entrevue, vous pouvez expliquer votre réponse plus en détail ici.

Exemple d'e-mail de remerciement

L'exemple de courrier électronique de remerciement ci-dessous fournit un modèle à utiliser pour votre propre courrier électronique de remerciement. Gardez à l'esprit que cet exemple est destiné à vous donner une idée de la façon de formater votre e-mail et à montrer quelles informations doivent être incluses. Vous devrez l'adapter à votre propre situation.

Objet du message: Merci - Entretien de Assistant Account Executive

Cher Mr./Ms. Nom de famille:

J'ai eu plaisir à vous parler aujourd'hui du poste de directeur adjoint des comptes à l'Agence Smith. Le travail semble être un excellent match pour mes compétences et intérêts.

L'approche créative de la gestion des comptes que vous avez décrite a confirmé ma volonté de travailler avec vous.

En plus de mon enthousiasme, j'apporterai au poste de solides compétences en rédaction, de l'affirmation de soi et la capacité d'encourager les autres à travailler en collaboration avec le département.

J'apprécie le temps que vous avez pris pour m'interviewer. Je suis très intéressé à travailler pour vous et j'ai hâte de vous entendre concernant ce poste.

Cordialement,

votre nom
Adresse
Ville (*): État (*): Code Postal
Adresse électronique
Numéro de téléphone
[URL LinkedIn]

Plus d'échantillons de remerciements pour les entrevues

Consultez plus de lettres de remerciement, de messages électroniques et de modèles pour plus de conseils et d'inspiration dans l'élaboration de vos propres lettres pour vous remercier après un entretien d'embauche.

Exemples de ligne d'objet Merci

Dans la ligne d'objet, fournissez juste assez d'informations sur la raison pour laquelle vous envoyez l'e-mail. Incluez l'expression «merci» et votre nom ou le titre de l'emploi pour lequel vous avez interviewé (ou les deux). Voici quelques exemples de lignes d'objet:

  • Merci - Prénom Nom
  • Merci - Titre du poste
  • Merci - Prénom Nom, fonction
  • Merci - Titre du poste, prénom Nom
  • Titre du poste, prénom Nom de famille - Merci

Choses à éviter lors du suivi

En envoyant un e-mail de «remerciement» réfléchi immédiatement après votre entrevue, vous affirmerez les impressions positives que vous avez faites au cours de votre entretien, garderez votre candidature en tête lorsque les décisions finales d'embauche seront prises et démontrerez que vous avez les bonnes manières et les compétences en communication proactive que les employeurs souhaitent pour leur personnel.

Dans le même temps, vous devez également éviter certaines choses:

  • Ne traquez pas vos enquêteurs:Des initiatives telles qu'un e-mail de remerciement et un suivi une semaine plus tard sont plus que suffisantes. Au-delà de cela, vous ne ferez pas votre promotion; vous les stresserez. N'oubliez pas que votre objectif n'est pas seulement de montrer aux recruteurs que vous êtes qualifié mais aussi de les convaincre qu'ils veulent travailler avec vous.
  • N'envoyez rien qui vous fait mal paraître: Cela inclut les profils personnels des médias sociaux qui contiennent des images ou des comportements non professionnels. Faites preuve de prudence lorsque vous déterminez cela. Vous pourriez ne rien voir de mal avec une photo de vous en train de profiter d'une margarita en vacances tropicales, mais le responsable du recrutement peut se sentir différemment. De même, n'envoyez pas de mèmes ou soyez trop décontracté dans le ton de votre e-mail en utilisant des acronymes Internet, etc.
  • Ne pas écraser: Gardez votre message court et concentré. L'intervieweur ne voudra pas lire un très long e-mail de remerciement. Concentrez-vous sur vos remerciements et réitérez brièvement votre intérêt pour le poste.
  • N'envoyez pas d'e-mails mal orthographiés ou grammaticalement incorrects: Même les éditeurs professionnels font des erreurs lorsqu'ils essaient de travailler seuls. Obtenez un autre jeu de globes oculaires pour regarder votre travail avant d'appuyer sur "envoyer".