10 grands emplois en politique

Contenu

• Aide législative
• Analyste des politiques
• Coordonnatrice des communications
• Sondeur
• Lobbyiste
• Directeur de campagne
• Consultant politique
• Stratège média
• Chef d'équipe
• Comment se faire embaucher pour un emploi politique
• Utilisez les sites de recherche d'emploi et les moteurs de recherche:
• Trouver des emplois au gouvernement via USAJobs:
• Apprenez à trouver des emplois dans les administrations locales et les États:

Le salaire n'est peut-être pas le meilleur - en fait, il peut être inexistant - mais le bénévolat pour une campagne ou une organisation à but non lucratif axée sur les problèmes peut être un excellent début de carrière politique. Si vous êtes un étudiant qui considère la politique comme une carrière, faites du bénévolat et faites un stage aussi souvent que possible.

Vous commencerez probablement à travailler sur le terrain et au bureau à faire le travail de grognement, mais vous gagnerez une expérience inestimable et une bonne image de vos options de carrière possibles. Encore une fois, de nombreux postes ne sont pas rémunérés, mais vous pouvez recevoir un petit salaire ou une allocation pour couvrir les dépenses.

Un salaire: Selon Indeed.com, le salaire moyen d'un stagiaire politique est de 13,96 $ l'heure.

Aide législative

Le personnel législatif peut travailler directement sur la législation ou aider un législateur dans les communications ou l'administration.

• Un assistant ou un assistant législatif peut se concentrer sur un sujet comme le contrôle des armes à feu ou l'immigration, par exemple, ou rechercher de nombreuses questions différentes pour le législateur pour lequel il travaille. Le travail comprend la rédaction et la recherche de lois, l'information du patron sur les problèmes et le suivi des projets de loi au fur et à mesure qu'ils avancent dans le processus législatif.
• Les aides à la communication assurent la liaison avec les électeurs, lisent le courrier, répondent aux questions et fournissent des informations par téléphone, par courrier ou par e-mail.
• Les membres du personnel administratif répondent au téléphone, planifient les rendez-vous et les réunions, organisent les calendriers et la logistique et coordonnent les déplacements.

Cet emploi d'entrée de gamme est un bon point de départ pour un diplômé d'université qui souhaite faire carrière en politique.

Un salaire: Le salaire de base d'un assistant législatif s'élève en moyenne à 39 605 $, selon Glassdoor.

Analyste des politiques

Les analystes des politiques travaillent pour le gouvernement, les législateurs ou les candidats. Ce sont les gens qui connaissent tous les détails d'une politique existante ou proposée. Les analystes des politiques travaillent à identifier, créer et mettre en œuvre des politiques et des programmes. La recherche et l'analyse sont des éléments importants de ce travail.

La description de poste comprend la réalisation de recherches, le relevé de données, l'analyse des politiques existantes et proposées et la communication d'informations. Les analystes politiques peuvent avoir un domaine d'expertise spécifique, ou être davantage un généraliste travaillant sur de multiples questions.

Si vous êtes une personne soucieuse du détail qui sait écrire, c'est un travail solide avec de bonnes opportunités de croissance.

Un salaire: Selon PayScale, le salaire annuel moyen d'un analyste des politiques est de 59 135 $.

Coordonnatrice des communications

Les coordinateurs des communications travaillent pour les candidats, les législateurs et les organisations impliquées dans le processus politique. Le travail comprend la gestion des communications politiques et législatives, la rédaction de discours, de communiqués de presse et de bulletins d'information, la coordination des relations avec les médias, la mise à jour des médias sociaux et la mise en œuvre de stratégies de communication.

Si vous êtes une personne aimant faire passer le mot, ce serait un excellent travail pour vous.

Un salaire: Selon Glassdoor, le salaire annuel moyen pour un coordinateur des communications est de 47 993 $.

Sondeur

Les sondeurs politiques sont les personnes qui mesurent l'efficacité d'une campagne et ce que les électeurs pensent des candidats et des problèmes. Les enquêteurs se concentrent sur la collecte de données de diverses manières, l'évaluation des réponses, l'analyse et l'organisation des données, l'analyse statistique et la présentation des résultats dans un format complet.

Les enquêteurs peuvent travailler directement pour un candidat ou un législateur ou travailler en tant que consultant ou indépendant. Si vous êtes fasciné par les chiffres et la façon dont ils peuvent influencer les électeurs, envisagez une carrière de sondeur.

Un salaire: Le salaire annuel moyen d'un sondeur politique est de 82 120 $, selon SimplyHired.

Lobbyiste

Les principaux lobbyistes sont souvent des politiciens à la retraite, mais il existe de nombreux autres parcours professionnels pour ceux qui s'intéressent au lobbying. Si vous avez d'excellentes compétences de persuasion et de communication, un travail de lobbying vous permet de passer votre journée (et souvent le soir et le week-end) à contacter des élus pour les faire voter favorablement sur votre problème ou pour vous opposer à une législation qui n'est pas dans les meilleures conditions de votre organisation. intérêts.

Les lobbyistes peuvent travailler de manière indépendante avec des clients, pour un cabinet de lobbying ou un cabinet d'avocats, ou pour une organisation ou une entreprise qui a un intérêt direct dans les résultats législatifs.

Un salaire: Le salaire annuel moyen d'un lobbyiste politique est de 78 304 $, selon Glassdoor.

Directeur de campagne

Le directeur de campagne est le grand coup sur la piste de campagne, que ce soit pour un petit candidat local ou pour une campagne présidentielle. Les directeurs de campagne organisent et supervisent tous les détails impliqués dans la gestion d'une campagne réussie.

À un large niveau, ils élaborent, planifient et mettent en œuvre une campagne politique. Les responsabilités d'un directeur de campagne peuvent inclure tout, depuis l'embauche et la gestion du personnel, la budgétisation, la logistique et la technologie, jusqu'à la sortie du vote.

Un salaire: Par PayScale, le salaire annuel moyen d'un directeur de campagne est de 57 869 $.

Consultant politique

Le conseil politique implique de travailler sur les campagnes de ceux qui se présentent aux fonctions publiques.Tous les niveaux de politiciens, qu'ils soient à l'échelle locale ou nationale, ont besoin d'aide pour planifier leur stratégie, collecter des fonds, sensibiliser les électeurs et d'autres aspects de la conduite d'une campagne.

Il s'agit d'un titre d'emploi général qui couvre une variété de rôles différents, selon les compétences et les domaines d'expertise du consultant.

Vous aurez besoin d'avoir la bonne expérience pour décrocher un concert de consultation, de sorte que de nombreux consultants commencent à travailler sur une campagne, pour un législateur ou pour le gouvernement.

Un salaire: Selon Glassdoor, un consultant politique gagne un salaire annuel moyen de 77 368 $.

Stratège média

Les stratèges des médias sont un élément essentiel d'une campagne réussie pour une élection. Ils aident les candidats à se promouvoir et à gérer les problèmes qui surviennent au cours d'une campagne. Les stratèges des médias sont responsables de la planification, de la mise en œuvre et de la présentation des campagnes en personne, imprimées, télévisées, radiophoniques, en ligne et sur les réseaux sociaux pour promouvoir le candidat.

Un stratège des médias politiques peut organiser des événements de campagne, assurer la liaison avec la presse, gérer les relations avec les médias, préparer un candidat pour des entretiens, superviser la création et la production de publicité et planifier des achats d'annonces.

Un salaire: Selon PayScale, un stratège média gagne un salaire annuel moyen de 52 762 $.

Chef d'équipe

Le bras droit du candidat ou du législateur est son chef de cabinet. C'est le travail le plus important au bureau, et le chef du personnel supervise l'embauche, la gestion du bureau, la budgétisation, l'administration et les opérations, et est le meilleur conseiller pour tout ce qui est politique.

Toutes les fonctions de bureau et la plupart des membres du personnel qui relèvent d'un bureau du législateur se font par l'intermédiaire du chef de cabinet qui relève directement du législateur. Si votre objectif de carrière à long terme est de gagner une place en tant que chef de cabinet, vous devrez progresser dans l’échelle de carrière en acquérant beaucoup d’expérience législative en cours de route.

Un salaire: Le salaire annuel moyen d'un chef de cabinet est de 122 542 $, selon Glassdoor.

Comment se faire embaucher pour un emploi politique

Utilisez les sites de recherche d'emploi et les moteurs de recherche:

Branchez le titre de votre emploi dans votre site de recherche d'emploi ou votre moteur de recherche d'emploi préféré. La plupart vous permettront d'affiner votre recherche par emplacement géographique, salaire, employeur, etc.

Trouver des emplois au gouvernement via USAJobs:

Vous voulez vous joindre aux quelque 2 millions de personnes qui travaillent pour le gouvernement fédéral? Le site Web USAJobs est le meilleur endroit pour commencer à chercher des emplois au gouvernement fédéral. Découvrez comment cibler votre recherche et être embauché avec ce guide.

Apprenez à trouver des emplois dans les administrations locales et les États:

Chaque État a son propre site Web central pour les offres d'emploi. Pour en savoir plus, accédez au site Web de votre gouvernement d'État. Vous voulez travailler dans le gouvernement local? Essayez les associations professionnelles pour les prospects. Ce guide propose des conseils pour créer votre stratégie de recherche d'emploi.